AOSTA (zgn) I numeri delle donne impegnate nel mondo del lavoro, ed in particolare della cooperazione, devono rappresentare un punto di partenza per permettere sempre più percorsi di indipendenza e di conciliazione tra vita personale e professionale. In occasione della Giornata internazionale della donna, che ricorre oggi, sabato 8 marzo, la Fédération des Cooperatives Valdôtaines coglie l’occasione per fornire alcuni dati sulla presenza delle donne nelle cooperative associate.
«Per quanto riguarda la governance, il 26,43 per cento dei componenti dei Consigli di Amministrazione ed il 30 per cento dei Presidenti delle nostre cooperative sono ruoli ricoperti da donne. – riferisce il presidente della Fédération des Coopératives Valdôtaines Davide Casola – Numeri che salgono sensibilmente nelle cooperative sociali, con il 62,04 per cento dei componenti dei Consigli di amministrazione e il 60,87 per cento dei Presidenti, mentre il dato sotto la media arriva dal mondo delle cooperative agricole, con il 10,28 per cento dei componenti dei Consigli di amministrazione ed una sola Presidente, che rappresenta il 3,8 per cento. All’interno della Fédération il 40 per cento del Consiglio di amministrazione è composto da donne, mentre tra i dipendenti la componente femminile sale a quasi il 70 per cento. Per quest’ultimo dato è fondamentale l’attenzione costante dedicata dalla governance interna al raggiungimento di un corretto equilibrio tra vita professionale e vita privata».
Dal 2005 Confcooperative, la Confederazione nazionale a cui la Fédération aderisce, ha dato vita alla Commissione Dirigenti Cooperatrici, che lavora per promuovere la presenza femminile nei ruoli apicali nelle cooperative aderenti e negli organismi di rappresentanza politico-sindacali. Tra le 64 dirigenti cooperatrici a livello nazionale è presente Raffaella Roveyaz, membro del Consiglio di amministrazione di Fédération des Coopératives e referente per la Valle d’Aosta della Commissione Dirigenti Cooperatrici.
«La cooperazione è un mondo molto ricco e variegato in cui la presenza femminile è estremamente attiva. – spiega Raffaella Roveyaz – Nella Commissione ci focalizziamo su temi legati alla sensibilizzazione, alla violenza di genere, alla certificazione di genere. È un ambiente molto arricchente che offre una visione dell’imprenditoria al femminile a 360 gradi, un modo per confrontarsi con persone provenienti da tutta Italia e appartenenti a tantissimi ambiti, anche in campi poco presenti in Valle d’Aosta. L’obiettivo è quello di esportare anche qui da noi buone prassi su una serie di tematiche e sollecitare nuove culture rispetto al mondo femminile dell’imprenditoria».
